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揭东区教育局2015年部门决算基本情况说明

文章更新:wangjh 发布日期:[16-10-10 16:57:08] 点击次数:[]

一、单位主要职责
贯彻执行国家的教育方针、政策和法规,研究草拟地方性教育工作规定和规章制度并组织实施;研究制订教育事业发展规划、指导性年度计划,并负责协调、指导和实施;监督各镇教育财政拨款的执行情况,会同有关部门制订教育经费筹措,教育拨款、教育基建投资以及教育收费的规定,具体负责上级各部门下拨的有关教育资金的分配,管理各种教育基金会;综合管理高等、中等专业教育、基础教育、职业与成人教育和幼儿教育工作,指导和管理各类学校的信息技术教育、远程教育工作,直接管理和指导各镇教育组,并指导和协调各镇有关教育工作,指导办学体制、学校内部管理体制的改革,指导各类学校学生学籍管理工作,协调和管理本区的职工教育工作,管理社会力量办学;监督检查各地贯彻执行教育法律、法规、方针、政策情况,负责督政、督学工作,督导、检查镇级人民政府及教育行政主管部门履行教育职责和巩固提高“两基”工作,督导、评估中、小学、幼儿园的办学水平和教育教学质量,承担区人民政府教育督导室的日常工作;组织和指导各级各类学校开展教学研究、教学改革和教育科研,审定地方乡土教材与教学参考辅助资料,负责相关管理工作;指导教育管理、统计工作,指导学校德育、体育、卫生、美育、国防教育、勤工俭学、教学装备、教育交流等工作,规划、指导有关的学历教育考试和扫除青壮年文盲工作,组织、指导各类学校的推广普通话和文字规范工作,承担区语言文字工作委员会的日常工作;管理高考、中考以及成人大、中职的考试和招生工作,管理本区的自学考试教育工作,管理高中会考和中、小学招生考试工作,规划、协调普通大、中专和成人中专教育及其相应层次的专业证书培训(或资格证书)、短期培训,承担区招生委员会的日常工作;参与制订中、小学和中职学校招生计划,参与拟定区广播电视大学和区教师进修学校的招生指导计划和毕业生就业指导计划,负责师范类高校毕业生的就业招聘工作;依法履行教师的资格认定、招聘录用、调配交流、职务评聘、培养培训和考核奖惩等管理职能,规划和指导各级各类学校教师和教育行政干部队伍建设,负责全区教育系统教育行政干部的聘用、考核和调配工作,负责协调和组织教师继续教育有关工作,管理教育行风建设、教育监察及教育审计工作;管理直属事业单位,指导教育有关社团组织的工作;管理教育系统的对外交流与对外合作;承办区人民政府和上级教育主管部门交办的其他事项。
二、内设机构及人员编制、实有人员情况
单位设12个职能部门(包括内设机构),额定公务员编制15人,事业编制35人,实有公务员15人,事业编制人员29人,退休29人。
(一)办公室(加挂区语言文字工作委员会办公室牌子)
综合协调局机关政务、事务工作;负责组织安排局重要会议和文秘、档案、信息、外事、保密、保卫、卫生、宣传、图书发行、机关行政管理、后勤服务工作和直属学校日常管理工作;草拟地方性教育工作规定、文件;拟订语言文字工作规划和实施办法;指导推广普通话和文字规范化工作;组织、指导普通话培训、测试工作;负责区语言文字工作委员会的日常工作。
(二)人事股
负责本系统人事、老干、劳动工资;负责教师与教育行政干部队伍的建设和管理工作;参与并负责全区教师和学校行政干部的招考聘任、考核和调配工作;参与制订高校毕业生就业招聘计划并负责派遣工作;负责教育用人制度改革,拟订教师管理制度并组织实施;负责教师资格制度的实施;协调有关部门组织各级各类教师专业技术资格的评审以及教师资格认定工作;负责实施教师继续教育制度,指导区教师进修学校教学工作,组织教育行政干部岗位培训、教师职务培训工作及指导其他方面的培训;组织、指导教师职业道德教育工作;负责局机关及直属学校党务、共青团、妇女、统战工作。
(三)计财股
会同有关部门拟订教育经费筹措、教育收费及教育经费管理的有关规定,并负责监督执行;负责教育资金的具体分配工作;指导本系统基建、校舍安全管理工作和直属单位及学校经费的财务管理;负责局机关的财务、资产管理;负责教育统计和教育系统财务及教育专项资金的管理、检查、监督工作及其分析、研究工作并参与本系统教育审计工作。
(四)基础教育股(加挂政教股、体卫股牌子)
综合管理中小学和学前教育工作;拟订教育事业发展的中长期规划和年度指导计划;协助教育统计工作;制订措施巩固“普九”成果并组织、检查验收;指导、管理中、小学、幼儿园和特殊教育的学制、教学计划等行政管理工作;负责中、小学、幼儿园的办学注册审核、学籍管理的检查监督、普通高中会考的考籍管理以及高中毕业证书的核准、初中毕业证书验发工作;参与社会力量办学的有关管理工作,负责社会力量的基础教育学校(含幼儿园)的日常管理工作;管理、指导学校德育、体育、卫生、健康教育、艺术教育和国防教育工作;指导学校校园文化建设和德育、体育、卫生、艺术、国防教育基础设施建设;组织有关德育、体育、卫生、艺术教学研究、科研、竞赛和交流活动;指导学校卫生保健工作;组织中招体育考试工作;管理中、小学、幼儿园安全教育;拟订学校德育工作要求并组织实施;负责指导学校德育工作队伍的建设、培训和管理以及学生德育考核工作;负责指导局机关和直属单位的共青团、少先队、妇幼和计划生育工作。
(五)职业与成人教育股(加挂高等教育股牌子)
指导协调成人高中及高中以下的成人教育教学工作;制订和实施扫除青壮年文盲规划并加以实施;组织指导农民文化技术教育和社区教育;负责牵头组织对社会力量办学机构的评估核准或审批工作;参与社会力量办学的有关管理工作,负责社会力量举办的职业与成人教育学校及乡镇农民职业技术学校的日常管理工作;管理成人高中及高中以下的学历教育工作;负责乡镇、农村教育综合改革的实施工作;指导有关部门开展职工教育;管理本区举办的成人大、中专教育和普通中专教育;负责成人教育和职业教育统计工作。
(六)教育督导室(加挂揭东区人民政府教育督导室、法制股牌子)
贯彻落实国家、省、市教育督导与评估的制度和督导评估指标体系,对全区贯彻执行教育法律、法规和方针政策进行检查,对各镇政府及其职能部门和各级各类学校进行督导检查;制订教育督导工作计划和督导评估方案;参与普及九年义务教育、扫除青壮年文盲的评估验收工作;牵头指导中、小学建设规范化学校有关工作和等级学校评估工作;负责培训督导人员,开展教育督导理论研究工作;负责本系统法制宣传教育工作和教育行政复议及教育案件处理工作,承办区及上级人大、政协的议案、提案及建议的办理工作。
(七)监察股(加挂审计股牌子)
负责局机关、直属学校及指导本系统纪检、监察工作;参与教育审计、本系统法制宣传教育工作和依法治理教育行政复议及教育案件的审理工作;负责党风廉政建设、领导干部廉洁自律工作;检查监督行风建设,处理群众来信来访,查处案件。
(八)教育工会
指导、协调本系统基层工会的工作;指导健全各镇(街道)教育组、各高完(职)中、区直学校(单位)的教代会制度和校务公开制度;依法维护教职工的合法权益,加强对教职工的职业道德教育。
(九)招生委员会办公室(加挂区自学考试委员会办公室牌子)
负责组织和管理全区的高考、中考、成人高考、自学考试、高中毕业会考的考试服务工作和招生录取工作;贯彻执行国家、省有关考试招生工作的政策法规。查处招生工作中的重大问题和违规违纪违法事件。
(十)教学研究室
负责全区中小学教学研究和学科教学业务管理。贯彻课程(教学)计划、课程标准和教材使用意见并组织实施;组织、指导和开展多层次教研教改活动,总结推广教研教改成果和经验,探索教学规律,提高教学质量;组织编写补充教材和教学参考资料,组织对学科教学的检查、指导和质量评估;指导、组织课外科技、文体活动和学科竞赛活动;协助区教育学会工作,指导和参与中小学各学科教研会工作;参与教师考核、培训和教学督导、评估;协助搞好语言文字管理和推普工作。
(十一)教育装备中心(加挂区教育信息中心牌子)
承担全区学校的有关装备工作。指导学校的实验室、各类教育教学功能室建设工作;组织学校教学仪器、图书的招标采购工作;指导学校开展现代化教育技术装备的规划、配置、应用、咨询、评估、总结、推广和课题(或实验项目)的研究工作;对学校实验室教师、图书、仪器和教育装备设施管理人员、电教教师进行业务指导及培训。负责做好全区教育信息化的规划、指导工作。引进、整合教育信息化资源;组织教育教学软件、课件的开发、编制、整合、应用、推广工作;负责管理全区教育信息网络;实施远程教育、教学资源库的建设、管理工作;指导学校教育信息技术人员开展课题(或实验项目)的攻关研究并对相关人员进行业务指导、培训工作。负责采集、汇总上报全区教育信息,建立区级教育信息数据库,提供教育信息的咨询、服务与技术指导;为区教育局电子政务工作提供服务。
(十二)人才服务中心
负责建立教育人才资源信息交流网络以及建立、管理全区教师资源信息库,收集学校和有关单位的用人需求信息,定期发布教师供需情况。依法做好教育人才的引进、推荐、交流服务工作,举办双向选择供需见面会,为用人单位和求职人员搭建服务平台。按《揭东区教育事业单位人事制度改革实施方案》的规定,对落聘、待岗的教职工实行有期限管理,为其提供培训和推荐再就业等服务。受理符合条件的师范类高校毕业生的报到登记工作,建立资源信息库。指导全区学校教职工的聘用工作,并做好后续的有关服务工作。承办人事和教育行政部门交办的其他事项。
三、预算执行情况
2015年,本局财务工作在局党委的正确领导下,在各级领导关心、业务部门密切协同和大力支持下,积极深化改革,加强经费管理,克服供需矛盾,突出保障重点,圆满完成了各项经费保障任务。
(一)、经费收支情况
2015年局全年实现收入810.97万元,其中:公共财政预算拨款681.54万元,其他收入129.42万元(其中事业收入125.67万元,利息收入3.75万元)。
2015年公共财政预算安排为21182.3万元(其中教育局人员经费304.19万元,公业务费214.38万元),全年本局实际开支数为664.08万元(其中预算外支出76.59万元),实际支出基本完成预算支出的。
(二)、预算执行情况
2015年,本单位转变理财观念,树立向管理要效益、要保障力的思想,严格执行经费预算管理,切实管好、用活各项经费,较好地保障了各项事业任务的圆满完成。主要有以下三个方面的特点:
1、充分贯彻局党委意图,经费保障重点突出。局能适时转变理财观念,把思想统一到局党委的决策上来,在预算安排上采取积极措施,优化经费的投向投量。
2、加强经费预算管理,年度预算执行严密有序。局预算从细化经费项目入手,把当年的经费开支明确到具体项目,一年中要办什么事,需要多少钱,在预算上都列得清清楚楚,大大提高了预算的透明度和约束力,克服了预算与执行相脱节的“两张皮”现象。
3、严格经费开支管理,行政消耗性开支得到有效控制。局大力压减接待费、会议费、差旅费、办公费等行政消耗性支出上下了很大功夫,取得较好成效。
4、财务管理措施扎实有效,管理效益显著提高。局切实树立管理出效益、管理出保障力的理财思想,着力在“精细化”管理上研对策、抓落实。
四、 “三公”经费决算增减变化情况说明
2015年我单位“三公经费支出”6.36万元,比2014年下降8.77万元。其中公务接待费支出0.36万元,比2014年下降2.77万元,变化主要原因为控制接待次数、降低接待规模;公务用车运行维护费支出6万元,比2014年下降6万元,变化主要原因是加强车辆管理、控制车辆使用及公务车改革;全年无因公出国(境)费用发生。
五、关于机关运行经费支出说明。
2015年本部门机关运行经费支出562.74万元,比2014年减少55.95万元,降低9.94%。主要原因是严格经费开支管理。
六、关于国有资产占用情况说明。
截至2015年12月31日,本部门共有车辆3辆,其中一般公务用车3辆;没有单位价值200万元以上大型设备。
2015年没有政府性基金数额发生。
 
 
揭东区教育局 
2016年10月9日

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